截至2018年1月1日
我国除港澳台外地区的CFA持证人
共计5058位
主要集中在北上广，累计达4545位，占比近九成。与此同时，香港CFA持证人达7379位，台湾为491位，澳门为37位。中国目前有800万金融从业人员，具备CFA资质的高端人才屈指可数。
万万没想到，CFA持证人会如此少
从各省详细数据来看：
上海居首，共计有CFA持证人2528位；北京次之，共计有CFA持证人共1382位；广东省以635位排名第三，其中476位来自深圳地区。其后为浙江、江苏、四川、天津及山东，CFA持证人数均在30位以上。
其他地区：
CFA持证人数在10位以下的省份中，安徽、江西、广西、云南、河北五地持证人数均在5位及以上。吉林、山西、贵州分别有4位，且均集中在各自的省会城市。除此之外，黑龙江、甘肃各有3位。海南省2位，分别在海口和三亚。
注：以上CFA数据来源各大新闻媒体网站，非CFA协会官方数据，仅供参考，欢迎指正！
截止到2018年，中国内地取得CFA证书的人刚超过5000名，显然这一数量，远远不能满足中国金融发展的需要。要知道，仅上海一地就需要300000名专业的金融投资人才。
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所以，各地为了吸引CFA持证人来本市发展，纷纷出台相关政策：
1、重庆，补贴上限200万
重庆是中国的旅游城市，国家中心城市，世界温泉之都，是中国西部重要的金融中心，银行、证券、保险和各类金融中介服务机构数量为西部各地之首。
为吸引海内外优秀人才来渝发展，重庆出台重磅引才政策，在人才激励和项目奖励上更是拿出“大手笔”，高层次人才最高安家补助可达200万。优先引进院士、“长江学者”、各类国家级人才奖项、在海外知名院校、金融机构、世界500强企业的高层次人才，持有博士学位、国际资格证书的金融人才。
高顿财经CFA研究中心主任从政策中发现，对待高端人才，重庆从安家资助、分配激励、项目扶持、培养使用、保障服务等五方面给予激励优惠政策。引进人才分为A、B、C三类。A类人才年薪在200万元人民币以上，B类人才年薪在100-200万元人民币，C类人才年薪在50-100万元人民币。
2、杭州，上限1亿项目补助
杭州是浙江省省会，国际知名的旅游城市，也是长三角南翼的中心城市，2016年以来，杭州成为大学生最喜欢的旅游城市之一，也是人们最愿意工作落户的城市之一。
对高层次留学人才，在杭创新创业的重点项目、优秀项目和启动项目，经评审分别给予100万元、50万元和3—20万元资助，特别项目给予100—500万元资助。实施杭州领军型创新创业团队引进培育计划，人才团队项目给予60—2000万元资助，对顶尖金融人才和团队的重大项目实行“一事一议”，最高可获得1亿元项目资助；对入选省领军型创新创业团队的，在首个资助期内，按照不低于省级财政投入额度进行配套资助。
3、成都，本科毕业即可落户
成都是四川生活，自古被誉为“天府之国”，成渝经济区的中心城市之一。成都生活节奏悠闲、环境质量上等，是人才工作居住的最佳选择之一。
成都积极实施金融人才优先发展战略，每年斥资1.2亿元引才专项资金，用于实施“成都人才计划”。持有CFA（特许金融分析师）的人才，凭3年以上用工合同等证明文件，享受5万元安家费奖励。领军型金融人才可享受出入境与居留、资助、任职、薪酬、创新创业、税收、医疗保险、住房、配偶安置、子女入学等特殊待遇。
4、厦门，补贴上限50万
厦门市是中国东南沿海重要的中心城市，现代化国际性港口风景旅游城市，位于台湾海峡西岸中部、福建省东南沿海、闽南金三角的中心。
厦门将金融人才氛围三档，领军型金融人才、重点紧缺型金融人才、紧缺型金融人才分别给予一次性安家补贴50万元、40万元、25万元。在相关行业有5年以上工作经验，业绩突出，且取得以下资格之一的：证券发行保荐代表人、特许金融分析师(CFA)、国际注册会计师（ICPA）、国际注册投资分析师（CIIA）、国际金融理财师（CFP）、金融风险管理师（FRM）、国际注册内部审计师（CIA）、美国财产保险核保师（CPCU）、经中国保监会认可的保险精算师资格，属于领军型金融人才。
5、南京，补贴上限170万
南京市是江苏省省会、副省级城市和中国特大城市，华东地区区域中心城市暨第二大城市。是近年来金融人才吸引力很强的城市之一。
获得特许金融分析师(CFA)或金融风险管理师(FRM)资格证书，属于南京市C类人才，可在南京市选择申请共有产权房、人才公寓、购房补贴和租赁补贴中的一种安居方式。购房补贴标准为实际购房金额50%，最高170万元。人才公寓面积为120平方米左右，租赁补贴金额为每月6000元。
6、武汉，户口、房子、岗位全都给
武汉，中国超大城市和国家中心城市之一，湖北省省会、中部暨长江中游地区第一大城市，也是中部地区的政治、经济、金融、商业、物流、科技、文化、教育中心及交通、通信枢纽，国家历史文化名城和全国文明城市。
毕业3年内凭毕业证和就业证即可落户，5年让20万毕业生住进人才公寓，还有人才住房券可以直接买房……你们心动了吗？
不仅如此，武汉变“以给钱为主”为“以优化环境为重”、变“事前补贴”为“事后奖励”、变“分期零星补贴”为“验收后一次性奖励”、变“以补贴个人为主”为“奖励用人单位为主”。对国家级人才，海外科研机构专家、持有国际证书的人士，户口、房子、岗位全都给。
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▎本文由高顿CFA老师 Sherly 整理发布，更多CFA资讯【请关注微信号：gaoduncfa】若需引用或转载请保留此处信息，未加入此版权信息，盗版者将追究法律责任！
